найм сотрудников

Книга представляет понятную систему, которая поможет навести порядок в управлении, собрать надежную команду и сделать так, чтобы она работала отлично даже без вашего постоянного контроля. Вы узнаете, почему старые способы поиска сотрудников больше не работают, а новые технологии, которые должны...

Делать всё самому — надёжный вариант, но ваших сил надолго не хватит. Разбираемся, с какой стороны подступиться к найму и как найти сотрудников, которые подойдут именно вам. Будет полезно, если: Вы устали всё делать самостоятельно. Готовы нанять команду себе в помощь. Вы хотите сразу найти...

Программа Курса: Блок №1: 1. Зачем делегировать функции и задачи; 2. Страхи и ошибки при делегировании; 3. Как понять что именно делегировать; 4. Делать самому / Делегировать / Автоматизировать; 5. Задачи / Функции / ИКР / Роли; 6. Как описать Функции и Задачи; 7. Как определить корректный ИКР...

Что вы узнаете из данного курса и какой результат получите: Овладеете навыком предварительного отбора соискателей вакансии по телефону. Встроите внутренние фильтры внимания, позволяющие лучше разбираться в людях. Получите 5 коучинговых вопросов, которые помогут снизить финансовые запросы...

В книге «Охота за талантами» собрана самая необходимая информация: как работать с заказчиком вакансии и с соискателем, что такое пассивный и активный рекрутмент, как провести эффективное собеседование, проверить рекомендации и сделать предложение по работе. Книга поможет решить уже существующие...

Вы уверены, что хороших сотрудников сейчас днём с огнём не сыщешь? Приходят одни лентяи, безответственные, слабые, зато с амбициями. Это не так. Грамотные, нужные вам сотрудники есть. Опыт моих клиентов показывает, что всё дело в системе найма, которую вы используете. На курсе мы разберёмся...