Результаты поиска по запросу: Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников (Светлана Иванова)

Узнайте как организовать контроль в компании (подразделении), чтобы раз и навсегда покончить с дорогостоящими ошибками сотрудников, «пожарами», просроченными и некачественно сделанными задачами с помощью пошагового алгоритма и комплекта регламентов в моём мини-тренинге «КАК КОНТРОЛИРОВАТЬ...

Аннотация от ЛитРес Как вы считаете, насколько важно качественное обслуживание? Максим Недякин, консультант по вопросам сервиса и развития компаний, в своей книге доказывает, что это – главное конкурентное преимущество. Ведь каждый из нас хотя бы раз после посещения кафе, ресторана, магазина или...

Можно ли управлять ветром, если вы идете на парусной яхте, течением реки, по которой движется лодка, климатом того места, где вы живете? Конечно, нет! Точно так же невозможно управлять и течением времени, но можно научиться со временем дружить. Именно об этом и рассказывает Светлана Иванова в...

Можно ли управлять ветром, если вы идете на парусной яхте, течением реки, по которой движется лодка, климатом того места, где вы живете? Конечно, нет! Точно так же невозможно управлять и течением времени, но можно научиться со временем дружить. Именно об этом и рассказывает Светлана Иванова в...

Можно ли управлять ветром, если вы идете на парусной яхте, течением реки, по которой движется лодка, климатом того места, где вы живете? Конечно, нет! Точно так же невозможно управлять и течением времени, но можно научиться со временем дружить. Именно об этом и рассказывает Светлана Иванова в...

Можно ли управлять ветром, если вы идете на парусной яхте, течением реки, по которой движется лодка, климатом того места, где вы живете? Конечно, нет! Точно так же невозможно управлять и течением времени, но можно научиться со временем дружить. Именно об этом и рассказывает Светлана Иванова в...

Из мастер-класса вы узнаете: На уроке напишем яркую контрастную бабочку. В прямом эфире Светлана подробно расскажет о используемых цветах и материалах, покажет основные принципы смешивания и нанесения красок, объяснит, с чего начинать работу и как построить рисунок на холсте. -Вы познакомитесь...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Описание Светлана Иванова – гуру в области подбора персонала. Книга научит задавать правильные вопросы, анализировать и интерпретировать ответы кандидатов. После каждого опросника есть место для ваших заметок. Успех бизнеса во многом определяется «правильной» командой. Но как найти подходящих...

Мы расскажем, как: 1. Провести аудит оценки системы эффективности в вашей компании 2. Определить, что вам подходит: KPI, OKR или комбинированная система 3. Создать модель постоянной и проектной мотивации на базе вашей компании 4. Синхронизировать цели компании с системами мотивации 5. Взять на...

Описание книги Эта книга опирается на собственный опыт автора. В качестве консультанта она помогает различным компаниям справляться с возникшими трудностями. Предложенные ею стратегии позволят вам по-новому взглянуть на то, как добиться максимальной отдачи от любой команды, и помогут создать...

Продолжительность урока 6 часов. Из мастер-класса вы: -Познакомитесь с особенностями многоэтапного ведения работы и его преимуществами. -Получите представление об одном из возможных способов написания бабочки и цветка в макроувеличении. -Получите хороший тренинг в работе над мелкими и тонкими...

[Аудиокнига] Инструменты сильного рекрутинга: Как найти и привлечь талантливых сотрудников (Тим Сакетт) Быстро набрать нужное количество первоклассных работников, эффективно распределить ответственность между подразделениями кадровой службы, использовать инновации для поиска персонала, вовремя...

Устали от пассивности ваших сотрудников? Управляя собственными компаниями более 8-ми лет, я постоянно сталкивался с отсутствием интереса к работе у своих сотрудников. Я применял различные стили руководства: от жёстко контроля и директивности до «мягкого» и почти панибратского. Сейчас мне об этом...

Татьяна Кожевникова, директор по управлению персоналом FIFA World Cup Russia, честно и открыто рассказывает о непростых буднях HR-директора и пути, который приходится пройти людям, стремящимся к верхним ступенькам карьеры в HR. Интересные истории реализованных проектов в крупных международных...

Аудиоформат вебинара + презентация+памятки, приказы, формы, сведения. Вебинар для руководителей бизнеса и сотрудников, ответственных за воинский учет. Мы расскажем, с чем столкнулись компании за этот месяц, что говорят военкоматы и дадим четкую инструкцию, чтобы вы избежали ошибок при...