Результаты поиска по запросу: Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR (Олеся Таран)

Для кого наша программа? Мы рекомендуем программу для HR менеджеров, HR директоров, Руководителей отдела персонала, HR бизнес партнеров и тех, кто хочет ими стать. Для всех, кто: Хочет быть востребованнее 80% специалистов на рынке труда Хочет увеличить свой доход и быть на 75 персентиле рынка...

Для кого наша программа? Мы рекомендуем программу для HR менеджеров, HR директоров, Руководителей отдела персонала, HR бизнес партнеров и тех, кто хочет ими стать. Для всех, кто: Хочет быть востребованнее 80% специалистов на рынке труда Хочет увеличить свой доход и быть на 75 персентиле рынка...

Для кого наша программа? Мы рекомендуем программу для HR менеджеров, HR директоров, Руководителей отдела персонала, HR бизнес партнеров и тех, кто хочет ими стать. Для всех, кто: Хочет быть востребованнее 80% специалистов на рынке труда Хочет увеличить свой доход и быть на 75 персентиле рынка...

Для кого наша программа? Мы рекомендуем программу для HR менеджеров, HR директоров, Руководителей отдела персонала, HR бизнес партнеров и тех, кто хочет ими стать. Для всех, кто: Хочет быть востребованнее 80% специалистов на рынке труда Хочет увеличить свой доход и быть на 75 персентиле рынка...

Научу вас эффективно закрывать вакансии! Всего за месяц обучения вы освоите одну из важных областей в HR - рекрутмент, и сможете: Эффективно и качественно закрывать вакансии Находить сотрудников не только на hh Перейти от "интуитивного" подбора к системному, от эмоций "этот кандидат вроде...

Оценка персонала - это подведение итогов работы. Как сделать это правильно, не ошибиться и не обидеть сотрудников? В чем роль HR, а что должны сделать руководители? KPI, оценка 360, рейтинги или может что-то еще? Обратная связь и коучинг нужны ли? Об этом в нашем курсе Чем может быть полезен...

Виртуозы общения – это люди, способные успешно провести любую беседу. Они могут затрагивать сложные, а порой и не самые приятные темы для собеседника, при этом не задевая его чувств. Они знают, как расположить к себе человека и заставить его поделиться своими мыслями. Они – отличные...

Единственный курс про рабочие отчёты и планы для сотрудников на русском языке Голова собственника и топ-менеджера раскалывается от необходимости контролировать вручную каждого сотрудника Бесконечное решение одних и тех же проблем по 10 раз. Сотрудники допускают одинаковые ошибки, приводящие к...

Научитесь делать HR экспресс ботов- для рекрутинга к любой профессии Мы создадим робота — рекрутера, который из 1000 соискателей подберет одного, профессионала в своей профессии и он будет соответствовать всем вашим требованиям, потому что это именно тот человек, который вам нужен. ПО ИТОГУ...

Некоторые люди обладают редким даром превращать коллег по работе в друзей, своих руководителей и подчиненных – в преданных сторонников, а потенциальных клиентов – в благодарных покупателей. Они каким-то образом добиваются особого к себе отношения, пользуются уважением окружающих и быстро делают...

Описание книги: Если вы не только хотите знать ответы на конкретные вопросы, но и увидеть весь процесс массового подбора персонала, данная книга поможет вам сориентироваться и понять, надо ли вам и дальше этим заниматься. Мы надеемся, что эта книга станет ликбезом для рекрутеров, которым...

О книге: Станьте виртуозом общения вместе с примерами из реальной практики вербовщиков ЦРУ, врачей, руководителей Netflix и создателей сериала «Теория большого взрыва»! Виртуозы общения – это люди, способные успешно провести любую беседу. Они могут затрагивать сложные, а порой и не самые...

Поэтапно выстроенный план успешной работы с клиентом от начала и до конца его визита. Создание максимального комфорта для Вашего клиента и Вашей уверенности в работе!

Данный курс соответствует требованиям профессиональных стандартов «Специалист по подбору персонала (рекрутер)», утв. приказом Минтруда РФ от 09 октября 2015 года № 717н и «Специалист по управлению персоналом», утв. приказом Минтруда РФ от «06» октября 2015 г. № 691н! Качественный подбор...

Мы учим системно строить работу по подбору и найму персонала. Наши студенты умеют находить для компании лучших специалистов и быстро закрывают любые вакансии Программа курса 01. Рекрутмент как искусство. С чего начинается успешный подбор 02. Стратегия закрытия вакансии. Бренд работодателя 03...

Цель курса: получить системные знания и навыки в области управления персоналом современной организации, повысить уровень профессиональной компетентности в использовании технологий и методов управления персоналом. Курс предназначен для специалистов по управлению персоналом, HR-менеджеров...

Аннотация от ЛитРес: Построение команды мечты – задача непростая. Особенно если вам то и дело попадаются «сложные» подчиненные. Порой кажется, что эти люди буквально поставили себе цель развалить коллектив и разрушить бизнес, который вы выстраивали годами. Конечно же, это не так. Большинство...

Как говорить с кем угодно и о чем угодно. Психология успешного общения. Технологии эффективных коммуникаций Книга в форматах FB2, PDF, EPUB, MOBI, DOC, TXT, RTF Объем: 340 стр. 1 иллюстрация Автор: Лейл Лаундес О книге: Восхищались ли вы когда-нибудь теми удачливыми людьми, которые, кажется...

Описание книги Сложно придумать нечто более субъективное, чем ситуация, когда один человек оценивает другого. Но как быть работодателю? Никто не хочет тратить время и деньги впустую. Ассессмент-центр – наиболее объективная система комплексной оценки персонала. Она довольно точно позволяет...

Описание книги Сложно придумать нечто более субъективное, чем ситуация, когда один человек оценивает другого. Но как быть работодателю? Никто не хочет тратить время и деньги впустую. Ассессмент-центр – наиболее объективная система комплексной оценки персонала. Она довольно точно позволяет...